Вопросы, которые следует задавать при посещении британской школы- пансиона. Часть II.

1.JPG Тема «Что и как устроено в школе?», безусловно, имеет для каждого родителя огромное значение. Чтобы  у вас сложилось верное представление об учебном заведении, задавайте вопросы преподавателям,  детям, опекунам, персоналу кухни, родителям учеников, а может даже и владельцу местного  магазинчика. Вреда не будет, если Вы возьмете этот список с собой в качестве подсказки.

 Вопросы, которые директора любят… и вопросы, которых они боятся!

 Ниже список рекомендаций, которых мы придерживаемся во время посещения школ, однако не все они  применимы к каждой школе или определенному ребенку. Выберете те, на которые действительно хотели бы получить ответ. Вам следует понимать, что ответ, который вы хотите получить для своего 10-летнего чада, может не совпадать с тем ответом, который будет приемлем для него же, но уже 16-летнего взбалмошного подростка.

История и атмосфера школы.

Спросите директора

  • Каковы его устремления, для развития школы и личные?
  • Что он считает наиболее важным?
  • Чего директор действительно желает для своих учеников в долгосрочной перспективе?
  • Его биография?
  • Женат/ замужем ли директор, есть ли у него / нее дети (то есть имеется ли практический опыт)? Какого возраста дети, и где они учатся?
  • Не планирует ли он покидать руководящую должность в ближайшее время? Каковы сроки его трудового договора?
  • Сколько человек было исключено, временно отстранено от занятий за последние 2 года? Данный факт может выявить определенные проблемы или указать на четкую позицию по вопросам, возникавшим в прошлом.
  • Думает ли он, что внеклассные мероприятия на свежем воздухе благотворно влияют на образовательный процесс, или же наоборот, срывают расписание занятий по программе?
  • Каковы сильные стороны данной школы – икаковы слабые? Есть ли у школы какие-то особенности, благодаря которым она может считаться уникальной?
Спросите персонал
  • Каким образом директор руководит школой? Довольны ли ученики и сотрудники результатами?
  • Попросите копию свода школьных правил – это может быть очень полезно – и спросите, насколько они выполняются (руководством, учениками).
  • Кто выбирает префектов?Если только сами ребята, то это лишь предлог для издевательства, персонал же школы выбирает самыххороших и добрых.
  • Кому в школе может не понравится?
Процесс подбора, поступления и окончания школы
  • Ученики: кто они и откуда (из каких регионов и социальных слоев)? Сколько британцев и не-британцев, чьим родным языком не является английский, обучается в школе? Наличие большого числа последних может привести к заминке в учебном процессе – лишь очень малое число школ может позволить себе разделение на группы.
  • Как производится отбор учеников? Какие качества ищет школа в учениках, которых принимает?
  • Происходит ли перевод из младшей школы в старшую автоматически? Если нет, то на каких основаниях ученикам отказывают в переводе, и скольким ежегодно? Ищите минимальное количество за двухлетний период, если ваш ребенок не из ряда избранных.
  • Сколько учеников поступают в старший «шестой» класс со стороны?Это может быть на руку с точки зрения результатов для данной школы, и на этот факт следует обратить пристальное внимание –ведь это может быть просто получением выгоды отусердной работы других школ.
  • Существует ли программа адаптации для новых учеников? Проводятся ли какие-то специальные мероприятия, для того, чтобы ввести новоприбывших школьников (например, в середине семестра) в учебный процесс?
  • На что нацелены ученики? Как они ощущают себя, насколько уверены в своих силах, каковы их стремления –все, что может продемонстрировать их выбор?
  • Каковы советы по выбору карьеры? Задайте вопросы старшеклассникам, если есть возможность; иначе можно обнаружить это упущение только тогда, когда будет уже поздно!
И напоследок, как дополнение – поспрашивайте о школе сотрудника местного магазина, водителя такси, риэлтора.

Вернуться к списку

Подобрать программу
Нажимая кнопку «Отправить», я принимаю условия Соглашения и даю свое согласие на обработку моих персональных данных
Хотите быть в курсе новостей британского образования?
Подпишитесь на нашу рассылку!
Нажимая на кнопку «Подписаться», я принимаю условия Соглашения и даю свое согласие на обработку моих персональных данных, соглашаюсь получать новости от Bright.
Мы поможем найти быстрее то, что Вам нужно
Хотите мы Вам перезвоним?

Нажимая кнопку «Отправить», я принимаю условия Соглашения и даю свое согласие на обработку моих персональных данных